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第816章 内部竞争

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市级的状元、竞赛金牌得主、拥有多项专利的技术达人,以及同样形象出众、气质不凡的校友。

    用她后来和同期入职的小姐妹张晚意开玩笑的话说:“咱们客工部,简直就是‘学霸颜值天团’,卷得不能再卷了。”

    当然也就是华兴的客工部都是正经服务客户的高材生们,要是和恒大一样高低得被黑出翔来。

    张晚意是她的校友,和她同一届,来自电子信息工程专业。

    同样是个明眸皓齿、思维敏捷的女孩。

    两人在入职培训时相识,相似的背景和气质让她们迅速成为无话不谈的闺蜜。

    在这高手云集、竞争激烈的环境中互相鼓励、共同成长。

    此刻,张晚意就坐在她旁边的工位上,同样紧张地盯着公告屏,小声嘀咕:

    “好紧张啊琪琪,感觉比等高考成绩还折磨人。

    听说这次MWC,公司派出了史上最强阵容!

    徐平董事长、姚尘风总裁,还有那位特别年轻的陈总。

    三位董事亲自带队啊!

    这规格...

    要是能被选上,简直太幸运了,能近距离和大佬们一起工作啊!

    啊啊啊啊!”

    很明显张晚意兴奋得一批,而蒋若琪深吸一口气,努力让声音听起来平静。

    但微微颤抖的指尖还是泄露了内心的波澜:

    “是啊,这阵容太强大了。

    而且MWC是全球顶级的行业盛会,能去亲身参与、见识一下世界级的科技博弈和商业对话,对我们新人来说,机会太难得了,学到的肯定比一年埋头做项目还多。”

    她回想起这轮针对MWC的内部选拔,其严格程度丝毫不亚于当年的入职试。

    部门内部先根据过去大半年的绩效表现(KPI)、客户反馈、语言能力(尤其是西班牙语、法语、德语等小语种技能)、大型活动支撑经验进行了初步筛选,刷掉了一小半人。

    然后是一轮针对华兴参展重点产品技术知识、GSMA组织架构、国际商务礼仪的专项笔试。
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