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005.临时触发

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,他毕恭毕敬地走了进去。

    &&&&“昨天不是跟你说了,今天不用来上班了么?”胖经理的脸色冷漠。

    &&&&“经理,对不起,我昨天来的路人被几个人打伤了,所以……”

    &&&&“嗯?”

    &&&&经理不由皱起了眉头,惊道:“跟小混混打架?叶轩,你该不是在外面招惹了什么是非吧?”

    &&&&“不是的,几个扒手偷人家的包,我去阻止才……”

    &&&&“原来是这样啊,倒也情有可原。 w(ww.u8xs。”

    &&&&三角眼骨碌了几圈,胖经理呵呵笑道:“见义勇为,看来是我错怪你了。你也是公司的老员工了,虽然不算正式员工总归干了一年多,我还准备过段时间给你加工资呢,不过呢……这旷工的事情毕竟生了,如果你提前打个电话还好点,我主动打了几个电话都不接,你应该知道这违反了公司的规章制度。”

    &&&&无论出于什么原因旷工就是旷工,这一点叶轩没打算争辩,连忙说道:“经理,我明白您的意思,规章制度不能因为我改变。按照员工手册,无故旷工一天罚款一百块,我错了就要接受惩罚。”

    &&&&“叶轩,事情没有你想象的那么简单啊。”

    &&&&“啊?怎么……”叶轩顿时愣住了。

    &&&&“你看,如果昨天在电话里面,你就说按照规章制度罚款一百块,自然就会按照规章制度办。可是昨天你没说啊,我以为你不来了,把你的工号都给取下来了,谁知道今天又过来了。”

    &&&&“那怎么办?”

    &&&&“这样吧,看在你见义勇为的份上,工作方面也算勤勉我继续用你。不过只能从今天开始算工资了,也就是说你只能算新招聘的新员工,这还是看在情有可原的原因才给你这次机会。”

    &&&&“啥?”

    &&&&叶轩几乎不相信自己的耳朵,这个月都过了二十来天,前面的工资莫非就不明不白的没有了?

    &&&&可以肯定,这份工资不可能因为一次旷工消失,以他的见识岂会不明白,二十多天将近一千块等于是被经理私人扣掉了。

    &&&&一千块啊!

    &&&&对于很多人来说也许不算什么,可是对于一个正在上高中,无父无母的孤儿来说却是一笔不菲的收入。

    &&&&实际上,找一份月薪千把块的兼职并不难,与其把一个月工资拱手送人,还不如拿了工资重新找份兼职。

    &&&&“经理,您能通融一下吗?”叶轩问道。

    &&&&“这已经是最好的结果了,公司有公司的规定。”经理满脸不悦的说道。

    &&&&“那……”

    &&&&眼见经理不给任何转圜的余地,叶轩无奈的说道:“经理,那我只能辞职了,麻烦您把工资结算给我,我重新找份兼职吧。”

    &&&&经理瞪大了眼睛看着他,脸色很快变得冰冷起来,冷声道:“工资?什么工资?昨天你已经被辞退了,如果你不打算在这里干下去,哪还有什么工资?行了,你自己决定是去是留,反正这个月工资是没有了。”

    &&&&“按照公司规定,就算无故旷工一天,也只是罚款一百块,我二十四天工资可是将近一千块

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