是最为宝贵也最值得珍惜的两种巨大的财富是上天给她的恩赐但这对于一个管理者尤其是像她这样的上上位者来说却无疑并不是什么好事年轻只会让下属从心理上产生轻视美貌有时候利用得当是一种利器可以省下很多的麻烦让很多下属更容易服从但同样会产生很多不必要的麻烦！
系统地学习过管理心理学等课程的谢夙琳非常清楚这些所以从她进入公司以来就有意识地在下属面前给他们制造一些压力并成功的为自己塑造出一个雷厉风行的女强人的形象。
“谢总我们研部的这一部分完全没有问题经过认真的推敲我们先具体确定了以下几点先我们应该…………”
在座的人并不多一共不到十个人在谢夙琳的目光环视了一圈之后坐在离谢夙琳最近的一个胖胖的看起来约摸有四十多岁的中年人站了起来开始先说了起来。
谢夙琳非常认真的听着他说时而露出沉思的神情时而迷惑时而郑重时而运笔如飞……而其他的所有人也都非常认真的听着他说最少表面上是非常的认真。
王经理看起来也在认真的听但他的眼神却时不时的投向坐在座上的谢夙琳的身上。
眼底时不时的闪过一丝复杂的神色。
这里在座的人当中他无疑是除了谢夙琳之外最年轻的一个了其他人莫不是当年跟着谢夙琳的父亲混过来的每个人都可以说是谢氏的创始人是从谢氏科技一创立就在谢氏打拼过来的中坚！
我有什么不好？为什么你不喜欢我？
王经理眼底闪过一抹痛苦脑子里情不自禁的浮起那天晚上听到的那一席让他几乎好几天都没有睡过觉的话。
那天他照例在
第七十章 【爱恨之间】(上)-->>(第2/3页)，请点击下一页继续阅读。