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十几万份求职简历。
像一场无法阻挡的数字雪崩。
在短短几个小时内，硬生生地把鼎盛集团的招聘服务器给塞爆了。
白客顶着黑眼圈。
在机房里一边疯狂敲代码重启服务器，一边在对讲机里抱怨。
“江总，这流量比咱们搞双十一大促的时候还猛啊！”
江彻坐在顶层办公室里。
看着电脑屏幕上那些网友的疯狂留言。
“江总，看看我！我不仅会背核心价值观，我还会徒手劈砖！”
“江总，我985材料学硕士！我能去工地搬砖吗！只要给我一套房！”
江彻揉了揉发胀的太阳穴。
他本以为那场雪地里的“闹剧”会引来官方的猜忌。
结果。
楚冰冰那一篇带着厚重滤镜的小作文。
直接把鼎盛从“疑似黑帮”的边缘。
生生地捧成了一家“有情有义、铁血柔情”的国民级乌托邦企业。
他转过头，看向林若冰。
“既然火都烧起来了。”
江彻手指在桌面上敲击了两下，眼神里透出一股商人特有的敏锐。
“那就再添一把柴。”
“林律师，让公关部配合人事部。”
江彻嘴角勾起一抹淡笑。
“把咱们公司真实的福利待遇。”
“整理成一份白皮书。直接在各大平台公开发布。”
林若冰推了推金丝眼镜，立刻明白了江彻的用意。
这是要借着这股狂热的东风。
彻底把鼎盛“业界良心”的招牌，焊死在全网老百姓的心里。
“明白，江总。”
她转身踩着高跟鞋，快步走出办公室。
两个小时后。
一份名为《鼎盛集团年度员工福利白皮书》的文件。
在鼎盛官方微博和抖声账号上，同步上线。
这份白皮书。
没有那些互联网大厂喜欢用的“扁平化管理”、“弹性工作制”等虚头巴脑的词汇。
全是实打实的、简单粗暴的真金白银。
第一条：薪资。
“所有一线岗位（含外卖、网约车、物流分拣），保底月薪一万起。提成上不封顶。年底按利润比例发放高额奖金。”
第二条：保障。
“入职即缴纳最高比例的五险一金。周末
第246章 鼎盛的福利体系惊呆全网，包吃包住包分配，还发对象？-->>(第1/3页)，请点击下一页继续阅读。
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