这个条件放在如今的集团里，简直珍贵得有些过分。
外面那些优秀的职业经理人，都可以负责一家会社，甚至负责一个事业群。
可家族资金、SIS、海外账户、政商关系，还有那些根本不会出现在任何公开组织架构里的东西，总得有人能碰。
这样的岗位，能力只是门槛。
信任才是最难找的东西。
皋月想到这里，把手里的瓷碟往桌上一放。
然后站了起来。
健次郎眼睁睁看着她绕过矮几，来到自己身边。
“叔叔啊。”
“怎么了？”
皋月一本正经地抬起手。
健次郎看了看她，又看了看那只明显奔着自己肩膀来的手，沉默了一瞬，很自然地屈了屈膝。
皋月顺利拍到了他的肩膀。
她满意地拍了两下。
“你变了呐。”
那语气老气横秋得像极了某位七八十岁的家老在评价后辈。
“无愧于家族对你的栽培啊！”
健次郎嘴角不自然地向上抽了一下，被他压了下来，然后又抽了一下。
“哪里哪里……”
健次郎嘴上谦虚着，手却下意识抬起来，在刚才被皋月拍过的肩膀上摸了一下。
皋月已经转身准备回沙发。
他看着那个背影，还是没忍住开口。
“所以，皋月。”
“嗯？”
皋月停下来，回头看他。
健次郎轻咳了一声，努力让自己的语气听起来随意一点。
“我那六年……确实算是家族的历练吧？”
“叔叔怎么突然又问这个？”
“就是确认一下。”
健次郎把手里的文件往上抬了抬。
“毕竟你刚才都说到‘家族栽培’了。”
皋月眨了眨眼。
随后十分自然地点头。
“当然呀。”
她说完便重新走回沙发旁，拿起刚才那碟甜品。
“要不然叔叔以为，家族花那么多心思做什么？”
“……也是。”
健次郎一本正经地点了点头。
等皋月重新坐下以后，他才低头整理了一下自己的领带，又把西装下摆往下拉了拉。
嘴角却怎么都压不太住。
这话听着怎么就这么舒服呢？
尤其是从皋月嘴里说出来。
本人亲口承认了。
自己那六年，果然就是历练！
而且还不是自己之前推出来的“应该是”。
现在是皋月自己盖了章的。
健次郎心情相当不错地重新坐稳，把膝盖上的文件夹往上扶了一下。
其实自从重新回归西园寺以后，他也专门查过这件事。
毕竟如今的他能够接触到的资料权限，已经和六年前完全不同了。
皋月给他的权限高得惊人。
只要不涉及她个人最高级别的私密信息，家族内部大量资料都可以直接查阅。
有一天晚上工作结束以后，他专门让人调了六年前与自己有关的旧档案。
结果这一查，更坚定了原本的判断。
第一份工地工作，确实有人打过招呼。
后来品川仓库、配送会社、冷库和机械厂的岗位，也都能够顺着内部记录找到痕迹。
妻子那份清扫工作，同样有物业会社的人收到过暗示。
就连当初追着自己催债的那些债权，也早已经被一家与西园寺有关联的会社悄悄收走。
对方继续按照原来的方式催收。
工资照扣。
利息照算。
唯一多出来的要求，是不得使用暴力催收，也不能把人逼到活不下去。
看到这里的时候，健次郎在档案室里坐了很久。
果然。
家族一直都看着自己。
只是，还有一个问题始终没找到答案。
为什么恰好让他把西园寺几乎所有重要产业的基层都走了一遍？
这部分完全没有所谓的“六年培养方案”。
很多安排甚至直接出自修一。
看上去仿佛真的只是兄长心软以后，一次又一次临时作出的决定。
可健次郎了解修一。
大哥会担心他饿死，会暗地里替他处理麻烦，这些他信。
让大哥提前六年设计出一整套横跨建筑、仓储、物流、零售、食品和制造业的培养路径？
打死他都不信。
而皋月又恰好知道所有事情。
那答案还能是谁？
想到这里，他翻文件的动作忽然停了一下。
“对了。”
健次郎从那叠材料里抽出其中一份。
“说起来，要不是以前在下面待了那么久，这次有个问题我还真不一定看得出来。”
“哦？”
皋月刚舀起一小勺甜品，闻言抬起眼睛。
健次郎把文件翻到中间一页。
“S-LOgiStiCS上个月送来的关东冷链调整报告。”
他站起身，走到茶几旁，把那份文件递到皋月面前。
“千叶配送中心到东京西部这几条线路，他们把车辆利用率做得很好看。”
“原本平均装载率只有百分之七十一，调整以后做到了百分之八十六。每吨货的运输成本也下降了接近一成。”
“光看这张表，负责人甚至应该拿奖金。”
皋月接过文件。
上面的几组数字确实很漂亮。
“有问题？”
“有。”
健次郎在她旁边坐下来，伸手翻到后面。
“我最开始也没看出来。”
“可我看到这里的时候，觉得有点奇怪。”
他的手指停在一行很不起眼的数字上。
临时补送次数。
比上个月多了将近四成。
“负责人给出的解释是，最近门店增加，新线路刚开始磨合，所以偶尔会出现配货误差。”
“听起来也说得通。”
健次郎又翻过一页。
“可他们正常线路的车辆利用率才刚刚提高
第552章 验收成果-->>(第2/3页)，请点击下一页继续阅读。