”
在场众人无不是面面相觑。
这可行吗？
太可行了！！
如此一来，完全可以增加游客体验，达到错峰引流的目的。
魏光尘继续道：
“第二步，我们要建立协同指挥机制。”
“打破信息壁垒，避免各部门之间‘看不见’‘喊不应’的问题。”
“就比如我们的市场监管部门和交通部门。”
“交通部门不知道园区人流量达到了承载红线，只管往这里输送游客。”
“监管部门不知道交通部门的运力极限，只能自己设法化解。”
“且相互之间没有有效的沟通。”
“但如果我们建立一个临时指挥中心。”
“将几个数据拼在一起！”
说到这里，魏光尘拿出自己包里的纸张，一张一张的摆在桌面上。
“比如，这是由手机信号实时统计的人流量热力图！”
“这是承安动物园内外区域人流实时数据。”
“这是聚集向北山公路的各主干道交通管制。”
“这是两站及周边主干道的实时运力统计。”
“当这些数据汇总在一个房间内。”
“只需要一分钟！我就能做出预警。”
“三分钟，有关部门就可以做出响应。”
“比如，动物园周边已经造成人流或私家车辆堵塞。”
“信息给到交管部门，立刻上交警提前干预，将主干道向绿色干道进行车辆导流。”
“并用广播和实时热力图的形式预告给游客，现在动物园区域爆满。”
“建议游客们就近用餐游玩，几十分钟或一两个小时后再进入动物园，会有更好的游玩体验。”
“在舞台剧播放前几个小时，我们在这附近进行临时的私家车交通管制。”
“将北山路段暂时变为步行街，游客集中导流进动物园即可。”
魏光尘侃侃而谈。
就自己提供的方法尽可能的展开细节。
云海市的一群领导简直跟学生听老师讲课一样，极其认真。
甚至有人拿出小本本开始记录。
他们终于知道人家是怎么坐上这综合管理实权大位的了！
这绝对不是一般人能随便觊觎的位置。
魏光尘还不是云海人。
人家是空降的。
纵使来之前对云海了解过，哪怕就算是亲自来过。
也不如他们这些人了解。
人家就是听他们抱怨了一圈各方问题。
就在这么短的时间内找到了解决方法。
而且可行性极高！
可以说是今天会议最大的总结性收获。
第167章 魏光尘的想法-->>(第2/3页)，请点击下一页继续阅读。