后来才明白，人生在世，矛盾和摩擦是常态，没必要事事较真，也没必要揪着一点不愉快不放。
放过别人，也是放过自己。
职场上的矛盾，大多都不是什么深仇大恨，无非是做事方式不同、理念不同、说话语气不好，只要彼此都抱着善意，互相体谅一点，没有解不开的疙瘩。
俩人正说着，曹辛夷和龙胆草也走了过来。
曹辛夷看着技术部里热热闹闹的样子，嘴角扬起笑意：“还是你有办法，这点小事，交给你最放心。”
“不是我有办法，是大家心里都明白。”九里香笑着说，“咱们公司的人，都是重情分的，吵归吵，闹归闹，没人真的想伤感情，都知道这份一起打拼的情分来之不易。”
龙胆草端着咖啡，眼神温和地看着办公室里的员工，心里满是感慨。
他创办龙胆科技，研发五彩绫镜，初心是做一款守护用户数据安全的好产品，可走到今天，他觉得最珍贵的，不是公司上市、不是产品成名，而是身边这群人。
吵过、闹过、意见不合过，可从来没有谁真正离开，从来没有谁勾心斗角、背后使坏。
有矛盾不可怕，有分歧也正常，只要大家初心不变，心往一处想，劲往一处使，矛盾就能化解，分歧就能统一。
这才是一个团队最难得的样子。
中午午休，公司食堂里格外热闹。
姚厚朴真的请李哥吃了饭，俩人坐在一起，边吃边聊，早就没了早上的别扭，还在讨论刚才的代码漏洞，互相交流技术经验。
其他同事也三五成群坐在一起，吃饭、聊天、吐槽工作，说说笑笑，烟火气十足。
九里香、林晚、曹辛夷、龙胆草、姚浮萍、姚厚朴，这帮最早一起创业的伙伴，还是像以前一样，围坐在一张桌子上吃饭。
姚浮萍还是不爱说话，埋头吃饭，偶尔给哥哥夹一筷子菜；李哥也凑了过来，跟大家聊着家常，说着工作上的趣事；九里香跟林晚聊着公益活动的安排，曹辛夷和龙胆草说着下午的工作会议，气氛温馨又融洽。
龙胆草看着眼前的一幕，开口说道：“其实咱们公司，能有今天，靠的不是我，也不是辛夷，是咱们在座的每一个人，是所有不离不弃的员工。工作中有矛盾、有争吵，都是正常的，只要咱们彼此包容、互相体谅，就没有跨不过去的坎。”
“是啊，”曹辛夷接过话，语气温柔，“职场不是战场，是一起打拼的地方，同事不是对手，是并肩作战的家人。一点小摩擦、小矛盾，别放在心上，说开了、和好了，比什么都强。”
林晚笑着点头：“以前我总纠结小事，现在才明白，平平淡淡、和和气气，身边有人陪伴、有事一起扛、有矛盾一起化解，这就是最幸福的事。”
大家你一言我一语，聊着聊着，都笑了起来。
下午上班，技术部的工作效率比早上高了太多，姚厚朴和李哥配合默契，一起修改代码、排查漏洞，比以前还要齐心。
其他部门的员工，也各司其职，有条不紊地忙碌着，偶尔有小摩擦，也都互相让一步，笑着化解了。
下班的时候，夕阳洒在龙胆科技的大楼上，暖光融融。
员工们陆陆续续下班，互相说着再见，有人约着一起下班，有人约着周末聚餐，没有职场的冰冷疏离，全是熟人之间的温情。
九里香收拾好东西，最后一个离开办公室，看着空荡荡却充满烟火气的办公区，心里满是踏实。
她做了这么多年人力资源，见过太多公司因为内部矛盾、员工内耗，慢慢走向衰败，也见过太多一起创业的伙伴，最后因为一点利益、一点摩擦，分道扬镳、反目成仇。
可龙胆科技不一样。
大家都懂一个道理：
职场从来都不是完美的，有工作就有分歧，有相处就有矛盾，这是再正常不过的事。
没有不闹矛盾的团队，没有不吵架的同事，真正好的团队，不是永远和和气气，而是吵完能和好，闹完能体谅，不记仇、不猜忌、不离心。
一起打拼的情分，远比一时的口舌之争、面子之争更重要。
平平淡淡的职场日常，有工作、有小摩擦、有和解、有温情，大家一起努力工作，一起化解矛盾，一起把日子过好，把公司守好，这就是最踏实、最真实的幸福。
走出大楼，晚风轻轻吹过，九里香拿出手机，看到公司群里热闹非凡，李哥发了消息，为早上的事跟大家道歉，姚厚朴也跟着表态，以后会注意说话方式，一群人在群里说说笑笑，彻底把这事翻篇了。
她笑着摇了摇头，把手机放进包里。
哪有什么一帆风顺的职场，不过是大家都懂得珍惜，懂得包容，懂得小事不计较、矛盾不隔夜。
吵吵闹闹是日常，和好如初是真心，一家人，一条心，再小的矛盾，都能化成烟火气里的小插曲。
这，就是属于龙胆科技最动人的日常，也是最真实的幸福。