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第1128章 隐藏的福利与利润分成!全面合伙人制度!

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反对意见,毕竟公司利润也的确增加了!

    年轻人也会觉得,正是因为他们的支持,大润超市的利润才会增加!

    只有给员工分利润的良心企业,才配利润增长……

    至于为什么不是分95%,大润超市背后还有物流供应链系统,那些幕后员工肯定也理应得到一部分利益分成!

    关于公司债务问题,普通董事长可能会感觉到压力,不过苏扬是一点都不担心,公司理财收益完全足以应付三百多亿的债务问题!

    看着电脑屏幕上,十多位高管的大脸,在视频会议上的苏扬思索说道:

    “还有,明辉超市的合伙人制度,不是只在调改店进行吗?”

    “是的!”向维新点点头,“他们是一步步推进的!”

    “那我们就直接全国超市门店一起推行,把这个当成宣传点,要搞得声势浩大一些!”苏扬拍着办公桌说道,“我们要当激进派!”

    众多高管看着苏扬,都有些犹豫。

    “不要怕!”苏扬笑着说道,“只要今年利润比去年高,那就是成功!”

    见苏扬话都说到这份上了,其他高管也不再迟疑:

    “好的,董事长!”

    “好的!”

    “可以!”

    “……”

    这些高管大多数都是苏扬亲自招聘,或者从公司内部一手提拔起来的。

    哪怕是原先的高管,现在对苏扬也是唯命是从。

    毕竟苏扬下手是真的狠!

    许多高管直接就没了……

    他们可不认为,没了他们公司就运营不下去了。

    最近内部反腐干掉了那么多管理层,公司也不稳稳当当的?

    而且苏扬没有动他们的利益,没让他们降薪……他们有什么理由反对?

    执行就对了!

    见大家意见一致,苏扬就笑了起来,然后将目光转向徐开城。

    这位拥有大师级营销能力的副总兼营销总监,长相还是相当不错的,稍微有那么一点中年帅哥的意思,笑容很有亲和力!

    “徐总,能不能为公司贡献一下自己?”
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