了嘛CEO张永以及十几家仍在运营的地方性外卖配送公司负责人齐聚一堂。
空调温度调得刚好，茶水是明前龙井，每个人的坐位前都放着一份厚厚的行业协会章程草案。
拼好饭的总经理刘思远代表银河科技坐在主位上，开口时语调平稳、措辞周全，但每一条都是不容商量的硬杠杠。
“外卖骑手的最低时薪不能低于当地最低工资标准的1.5倍，平台负责为所有全职骑手全额缴纳五险一金，兼职骑手也要购买商业意外险。配送时限统一根据路况、天气和订单类型动态调整，设定安全基准，恶劣天气自动延时，不接受任何平台的‘压榨式提速’。”
“差评申诉必须由骑手、用户和平台三方共同裁定，不能让骑手一个人背锅。商家入驻门槛和抽成比例统一设上限，堂食卫生不达标的，一律不准上线。平台不得向商家收取超过上限的抽成，也不得要求商家签订排他性协议。”
最后还有一条看起来不起眼，实则最致命：“各外卖平台，对拼好饭开放数据接入，由拼好饭统一分配配送资源，避免同一区域多平台重复配送造成资源浪费、交通拥堵和安全隐患。”
整个会议室鸦雀无声。
十几家地方小公司的负责人面面相觑，有人茶杯端到一半悬在半空，有人低头在手机上飞快地打字，大概是在给总部汇报。
刘思远没有催促，只是端起茶杯慢慢喝着，等着。
王星站起来，脸涨得通红。
黄团被拼好饭压着打了一年多，市场份额从六成跌到了两成，骑手流失率居高不下，股价一路走低。
现在拼好饭直接拿出行业协会章程，要他开放数据、接受统一调度，还要按统一标准给骑手涨工资买社保。
“我能不能说两句？”
刘思远做了个请的手势。
“骑手社保这一条，黄团已经在做了，我们跑得虽然比你们晚，但都在补。最低时薪、安全配送时限，这些都可以谈，但数据接入这一条……”
他的声音有些发颤，不是紧张，是被压到极限之后的不甘心：“配送数据是黄团的核心资产，是用了十几年、烧了几百亿才攒下来的。开放数据接入，等于把我们的调度系统、商圈画像、骑手分布全部摊在你们面前。讲道理，这跟直接交出指挥权有什么区别？”
刘思远把茶杯放回桌面，发出一声极轻的瓷器碰撞声。
“王总，你的调度系统是什么？是用算法逼骑手闯红灯、超速、逆行来完成那些被压到极限的配送时限吗？你的商圈画像是用来把优质商户圈起来、逼他们签排他性协议、谁不签就降谁的流量权重吗？你的骑手分布数据是精确到每一条街道、每一个小区，但不是用来给骑手规划安全路线的，是用来榨干最后一滴配送效率的。”
“这套数据你攒了几年，烧了上百亿，我不否认。但它对外卖骑手和商户来说意味着什么，你心里很清楚。今天要你开放数据，不是要抢你的指挥权，而是让你把指挥权交出来，大家一起重新定规矩。”
王星的喉结滚动了一下，没有说话。
他身后的黄团参会团队同样鸦雀无声，有人低头用手指在笔记本上画着毫无意义的圈，有人反复调出配送数据表又锁屏，有人靠在椅背上看着天花板，像是在想怎么才能从这个死局里找到一丝缝隙。
饿了么CEO张永缓缓站起来。
他在杭城出发前刚和杰克马通过电话，那通电话持续了很久，杰克马只在最后说了几句话：“王东来这个人，讲的是阳谋。他摆出来的条件，你觉得他在压你，换个角度再看，他在用更高的标准逼所有人跟上。跟不跟得动，看你自己。”
张永当时没有回答，沉默了片刻才说“我知道了”。
此刻他站起来，声音比王星平静得多。
“饿了么同意加入协会。数据接入没有问题，骑手待遇标准也认可。把之前那一页的配送时限安全基准再细化一下，把恶劣天气的判定标准和延时计算公式写进去，各地可以根据实际情况微调，但微调幅度必须有上限，不能让地方站钻空子。如果定稿没变，饿了么现在就可以签字。”
会议室里响起一阵低低的议论声。
那些还在观望的地方性配送小公司的负责人，原本指望黄团能扛住压力，哪怕黄团扛不住，饿了么也会跟着挣扎一下。
结果饿了么直接投了，而且是当着所有人
第983章 新年银河科技的第一个霸气动作-->>(第2/3页)，请点击下一页继续阅读。