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第356章 不妨碍雷霆手段

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通过制度和考核能够有效规避一些问题呢?”

    “一旦实现了资源配置的灵活和有效调整,那谁愿意花钱来办这些事情呢?”

    “资源是紧张了一些,但是运用配置的过程之中是可以做出有效到达终端的。”

    “铁路局现在面对的是什么?是市场,是企业。”

    “但是,一个只讲经营却没有市场行为的单位,他怎么能够和市场进行有效对接呢?”

    “所以,我认为要改进,只有两条路。”

    “第一是现在私营企业的在发展的过程中,企业家意识的萌发和成长。”

    “第二,就是铁路局自身的企业化改革。”

    “第一条路是靠别人,第二条路是靠自身。”

    “求人不如求己啊。”

    “如果有可能,金盛集团今后的铁路发运,将率先推行自主请求和下达车,就是不点车。看看到底能不能下来车。”

    “只要有了金盛这个突破口,风一下子放出去,慢慢地也就推广开了。”

    哈哈,这小子还是有私心啊。

    是啊,内部您可以进行改革,但是外部也需要突破啊!

    我金盛集团计划单列了,我就不信我天天请车,不出点车费,您就好意思一个车都不给?

    那到时候,我是真要告状的!

    什么事情都有个条条框框,您谁也不能太过分不是?

    而且以后跟客户讲清楚,你要是敢点车,趁早不要来我们金盛集团发货。

    在滨州地区,自己可是又成了一个“顶的硬”的人物。

    这小子行啊,敢跟铁路局对着干,而且干成了。

    那客户啊,煤矿啊,谁也不傻,是不是!

    话说谁愿意多掏钱似的。

    所以,这“北爷”的地位说不定还一下子更加稳固了呢!

    脑子转的慢了不行啊。

    看看张小北这脑子,够快。

    “嗯,小张啊,你是真说到点子上了啊!这铁路改革的呼声也是有的,但是你能说的这么恳切到位,真是难得啊!”

    “你的话,我也会向局里反映的。但是全国铁路一盘棋

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