25和29位）。尽管灰熊场均罚球24.7次并列第8，该队仍只交出场均83.6次出手和44%的命中率，且均在20名开外，由此真实命中率（52.4%，27位）和每100回合得分（102.6分，并列第21）也就不那么好看了。
说灰熊“典型”，还因为他们保持了自己不犯错（场均失误12.7次，并列第6），却让对手犯错（场均制造失误15.5次，并列第5）的传统。值得一提的是，相比上赛季，灰熊防守篮板率下滑不多，进攻篮板率反而有所增加。和近几年一样，灰熊仍是一支优缺点都格外明显的球队，只是缺点并非无可救药，优点却使他们具备了应付重大伤病的能力。
康利续约，小加索尔复出，对于灰熊来说就是休赛期最大的引援。康利的天价合同引起了不少非议，连续2年抛出亿元合同（去年以5年1.1亿续约小加索尔），纵使在薪资帽飞涨的当下，对于灰熊这样的小市场球队而言仍是不寻常的。再加上同样在今夏和帕森斯签订的，实际和亿元合同相差无几的肥约，灰熊下赛季陡然间出现了3名年薪2000万以上的球员。
这是什么概念？远的不说，即使是近8年所有的冠军球队都未曾如此“奢侈”。新赛季除灰熊外，也仅快船有此配置，但快船坐拥洛城大市场和金主老板，且最早明年即可解套（克里斯-保罗可跳出合同），市场规模更小的灰熊最早也得等到2019年。仅从薪资角度而言，灰熊端的是冠军级别配置。
不过，和失去凯文-杜兰特的雷霆相比，同为小市场球队的灰熊至少挽留住了核心，这份魄力得到业界首肯。帕森斯尽管有伤病隐患，但他可填补灰熊的侧翼和三分空缺，还能成为灰熊的“詹皇”，为队友制造机会。一句话，灰熊虽花了大钱，但至少都是“对症下药”，并非“人傻钱多”。至于付出是否值得，鉴于今夏是薪资帽飞涨后的首个休赛期，未来必定会有更多匪夷所思的合约出现，或许也不能再用老眼光来看待。
健康压倒一切。《体育画报》曾有言：“倘若帕森斯保持健康，灰熊的首发足可排入联盟前列。”但截止本文发稿，帕森斯复出时间依旧不确定。相比之下，灰熊的替补则较为孱弱。上赛季该队伤兵满营，给了替补练兵之机，但为了填补首发替补间巨大的鸿沟，菲兹戴尔近日向扎克-兰多夫“求援”，“黑熊”下赛季将充实板凳火力。
灰熊任命菲兹戴尔为新帅也好似加了道保险。挥别戴夫-乔格尔后，灰熊的选帅宗旨之一，是新帅要能参与球队阵容的构建。而菲兹戴尔在帕特-莱利身边浸淫日久，和球员打交道，以及培养新人正是其所长。有报道称，休赛期从签下帕森斯到选秀，菲兹戴尔均有参与，初步符合了灰熊选帅的初衷。在菲兹戴尔离开后，德维恩-韦德和克里斯-波什均表示出不舍，可以想见灰熊下赛季会出现将相和的局面。兰多夫就直言“菲兹戴尔是条汉子”。
新帅对新赛季也有了初步构想，他透露会倚重康利、小加索尔、兰多夫和帕森斯4核心。不过业界也将目光投注在灰熊引以为豪的“gritandgrind”风格可能逝去的话题上。下赛季作为灰熊碾压型球风代表的托尼-阿伦和兰多夫都将进入合同年，3名2000万先生会否锁死此二人的续约前景，值得一看。如果二人离开，我们熟悉的灰熊可能改头换面。
总之，一个无法抹杀的事实是，上赛季在小加索尔倒下前，灰熊稳居西区前5，最终也保住第7。新赛季，进可谋前4，退可保前6，是灰熊应有的格局。而且灰熊队现在虽然只排在了西部第六的位置上，但是他面对强队的胜率并不低，首先他击败了马刺队，而在于骑士队的比赛中他们也取得了胜利，即使是勇士队
第五百二十章 连胜脚步-->>(第2/3页)，请点击下一页继续阅读。